近年來，城區(qū)人民檢察院立足新時(shí)代檢察工作高質(zhì)量發(fā)展要求，以人才培育為根基、以素能提升為核心，創(chuàng)新構(gòu)建“1+7+N”全域聯(lián)動全鏈條人才培養(yǎng)體系，全力鍛造一專多能、全面過硬的“全科檢察官”隊(duì)伍，持續(xù)解鎖法律監(jiān)督、司法服務(wù)新效能，以堅(jiān)實(shí)檢察擔(dān)當(dāng)守護(hù)轄區(qū)平安穩(wěn)定、守護(hù)社會公平正義。 聚焦人才賦能，筑牢“全科履職”專業(yè)根基?！俺菣z大學(xué)堂”作為干警能力提升的核心平臺，始終堅(jiān)持政治引領(lǐng)與業(yè)務(wù)深耕雙向發(fā)力，常態(tài)化開展政治輪訓(xùn)、全業(yè)務(wù)專題講堂等學(xué)習(xí)活動，將刑事、民事、行政、公益訴訟四大檢察業(yè)務(wù)知識全面融入日常教學(xué)，解決行刑銜接、刑民交叉等司法實(shí)務(wù)難點(diǎn)問題，不斷夯實(shí)干警專業(yè)理論根基。同時(shí)，打破傳統(tǒng)課堂教學(xué)局限，將學(xué)習(xí)陣地延伸至庭審現(xiàn)場、辦案一線，通過庭審觀摩、控辯競賽等沉浸式實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練，推動理論知識與司法實(shí)踐深度融合，切實(shí)達(dá)到以學(xué)促戰(zhàn)、以訓(xùn)強(qiáng)能的培育目標(biāo)。此外，配套建立“教、學(xué)、練、戰(zhàn)、考”一體化培養(yǎng)機(jī)制，將學(xué)習(xí)培訓(xùn)成效與干警成長發(fā)展、考核評價(jià)緊密掛鉤，全面激發(fā)檢察干警干事創(chuàng)業(yè)、履職擔(dān)當(dāng)?shù)膬?nèi)生動力。 打破履職壁壘，構(gòu)建融合辦案工作格局。為破除檢察業(yè)務(wù)條線界限，拓寬干警履職視野，城區(qū)檢察院全面推行常態(tài)化跨部門輪崗、AB崗互助工作機(jī)制，引導(dǎo)干警在多崗位實(shí)踐歷練中補(bǔ)齊能力短板、提升綜合素養(yǎng)。同步優(yōu)化全域輪案機(jī)制，對危險(xiǎn)駕駛、刑事附帶民事公益訴訟等案件實(shí)行全院統(tǒng)一輪案，對職務(wù)犯罪、幫助信息網(wǎng)絡(luò)犯罪活動罪等案件推行跨條線輪案，實(shí)現(xiàn)全院案件統(tǒng)籌辦理、全員參與司法實(shí)踐。聚焦未成年人檢察、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等重點(diǎn)工作領(lǐng)域，專門組建跨部門專業(yè)化辦案團(tuán)隊(duì)，通過一案多查、交叉主辦、類案集中攻堅(jiān)等模式，深化四大檢察融合履職，集中優(yōu)勢力量破解復(fù)雜疑難案件，在實(shí)戰(zhàn)實(shí)操中錘煉干警綜合辦案硬實(shí)力。 堅(jiān)守為民初心，延伸司法服務(wù)觸角。城區(qū)檢察院始終將司法為民理念貫穿工作全過程，不斷拓寬服務(wù)群眾渠道、提升服務(wù)群眾質(zhì)效。建立信訪窗口固定輪值制度，各檢察業(yè)務(wù)部門分時(shí)段進(jìn)駐信訪接待窗口，主動接待群眾來訪、耐心傾聽群眾訴求、用心化解矛盾糾紛，在服務(wù)群眾一線錘煉干警工作能力與釋法說理水平。主動對接轄區(qū)各社區(qū)，精準(zhǔn)對接群眾司法需求，按月開展普法宣講進(jìn)社區(qū)活動，圍繞電信詐騙防范、物業(yè)服務(wù)糾紛等群眾急難愁盼問題，開展點(diǎn)對點(diǎn)、面對面普法宣傳。同時(shí)，設(shè)立社區(qū)法治觀察點(diǎn)，構(gòu)建“需求摸排—精準(zhǔn)實(shí)施—效果反饋—優(yōu)化提升”的全閉環(huán)普法工作模式，讓法治理念真正走進(jìn)群眾、深入人心。在此基礎(chǔ)上，將“全科檢察官”培養(yǎng)與高階檢察官助理一體化培養(yǎng)深度融合，實(shí)行“四同”培養(yǎng)管理模式，搭建全周期階梯式成長鏈條，為檢察事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展注入新生動力。（郗京菁）
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